조직에 바로 적용하는 ‘실행형 창의성과 변화 리더십’전문가 “시리얼 코르트레번(Cyriel Kortleven)” 연사가 2026년 1분기, 아시아를 방문합니다.
그는 ‘창의성’을 추상적인 개념이 아닌, 실행 가능한 실질적인 비즈니스 도구로 바꾸는 연사로 잘 알려져 있습니다. 빠르게 변화하는 환경 속에서 조직과 팀이 변화에 유연하게 대응하고, 실행으로 옮길 수 있도록 돕는 것이 그의 핵심 메시지입니다. 시장 변화와 기술 혁신이 일상이 된 지금, ‘더 많이 생각하는 것’보다 중요한 것은 다르게, 그리고 빠르게 행동하는 능력입니다.
📌 왜 시리얼 시리얼 코르트레번(Cyriel Kortleven)인가?
많은 조직이 혁신과 변화를 이야기하지만, 실제 현장에서는 변화에 대한 저항, 복잡해진 의사결정 구조, 아이디어는 있지만 실행되지 않는 현실에 직면합니다. 그의 강연은 이러한 문제를 정면으로 다룹니다. 그는 창의성과 변화가 특별한 재능이나 대규모 예산이 아니라, 사고방식과 작은 행동의 전환에서 시작된다는 점을 명확하게 보여줍니다.
📌 시리얼 시리얼 코르트레번(Cyriel Kortleven), 그는 누구인가?
시리얼 코르트레번은 전략 컨설턴트 출신의 글로벌 리더십 강연자로, 지난 20여 년간 30개국 이상에서 강연과 워크숍을 진행해 왔습니다. 유럽과 아시아의 다양한 글로벌 기업과 협업하며, 리더와 팀이 “성장 마인드셋(Growth Mindset)”을 갖고 일상 업무 속에서 새로운 시도를 실행하도록 돕고 있습니다.
그는 창의성을 ‘옵션’이 아니라, 오늘날 조직에 반드시 필요한 핵심 역량으로 정의합니다. 복잡한 혁신 이론 대신, 누구나 이해하고 바로 활용할 수 있는 방식으로 변화와 창의성을 풀어내는 것이 그의 가장 큰 강점입니다.
🎯 강연의 핵심 주제
1. 실전에 바로 쓰는 창의성 (Practical Creativity)
- 창의성을 아이디어에서 일상의 실행으로 전환하는 방법
- 압박 속에서도 아이디어를 끌어내는 간단한 도구
- 복잡함이 아닌 단순함이 만드는 혁신
2. 변화 마인드셋과 적응력
- 변화에 대한 저항을 재해석하는 새로운 관점
- 작은 행동 변화가 조직 전체에 미치는 영향
- 전환기 속에서 팀의 주도성과 회복력 강화
3. 유행어 없는 혁신(Innovation Without Buzzwords)
- 과장된 혁신 담론을 걷어내고 실질적 성과로 연결하기
- 제한된 자원 속에서도 혁신 문화를 만드는 방법
- 리더십, 고객 경험, 운영 전반에 적용 가능한 창의적 사고
시리얼 코르트레번은 시각적 스토리텔링, 유머, 높은 참여도를 기반으로 한 강연 스타일로 다양한 문화권의 청중과 자연스럽게 소통합니다. 복잡한 이론보다 공감과 바로 적용 가능한 사례를 중심으로 전달하기 때문에,
- 기업 컨퍼런스
- 리더십 리트릿 & 오프사이트
- 타운홀 미팅
- 전략 수립 워크숍
등 다양한 형식의 행사에 잘 어울립니다. 조직 문화와 팀에 새로운 에너지를 불어넣고, 창의성과 변화에 대한 인식을 실제 행동으로 전환하고 싶다면 지금, 가장 적합한 연사 섭외를 진행하세요.
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